A l’heure actuelle, les entreprises sont confrontées à l’hyper concurrence et à une demande exigeante. C’est pourquoi, il est nécessaire de déployer des stratégies afin de se positionner sur le marché de manière durable. Nous remarquons que de plus en plus d’entreprises axent leur stratégie sur la gestion de l’expérience client. Le but est d’établir [...]
Comment calcule-t-on le fonds de roulement ? Le calcul du fonds de roulement est un élément essentiel dans la gestion de l’entreprise. On calcule le fonds de roulement (FR) à l’aide des critères suivants : les capitaux propres (ou fonds propres : FP), les dettes à long et moyen terme (DLMT). Pour une société, les [...]
Depuis le 1er janvier 2011, le statut de l’entreprise Individuelle à Responsabilité Limitée (EIRL) permet à l’entrepreneur de protéger son patrimoine privé du gage de créanciers professionnels en cas de procédures collectives. Cette première partie rappelle les principales caractéristiques du statut de l’EIRL. Une forme d’entreprise individuelle Le statut d’auto-entrepreneur individuel à responsabilité limitée est [...]
Jusqu’au 17 juillet 2012, une prime à l’embauche est versée au TPE Vous avez moins de 10 salariés. Vous avez ou allez embaucher un jeune de moins de 26 ans entre le 18 janvier et le 17 juillet 2012 ? Adressez-vous à Pôle Emploi. Pour inciter les très petites entreprises à recruter malgré la conjoncture [...]
Avez-vous déjà pensé à sauvegarder les données de votre entreprise ? Savez-vous qu’en tant que gérant, vous êtes pénalement responsable en cas de perte des données de l’entreprise ? Quels sont les risques pour vos données ? Vol, incendie, dégât des eaux Le vol, l’incendie ou un dégât des eaux font partie des risques [...]
Quels sont les employeurs concernés ? L’aide à l’embauche pour les TPE est réactivée au profit des entreprises de moins de 10 salariés. L’effectif est apprécié au 31 décembre 2011, tous établissements confondus, en fonction de la moyenne des effectifs déterminés chaque mois au cours de l’année 2011. Quelles sont les embauches visées ? Seules [...]
Les généralités La société civile permet aux associés de se regrouper pour exercer une activité civile. En conséquence, la société ne peut avoir qu’un objet civil. Les associés sont indéfiniment et conjointement responsables des dettes sociales. La constitution La société doit regrouper deux associés au moins, personnes physiques ou morales, jouissant de la capacité civile. [...]
La gérance Le ou les gérants d’une SARL sont obligatoirement des personnes physiques. Ils sont nommés par les associés. Les décisions collectives La consultation des associés Les décisions collectives sont prises en assemblées. Les décisions peuvent aussi être adoptées par consultation écrite, par consentement unanime ou par visioconférence si les statuts le prévoient, excepté pour [...]
Pour les besoins de son immatriculation, une entreprise doit avoir une adresse. A certaines conditions, il peut s’agir de celle du domicile de son dirigeant. Une distinction fondamentale Etre autoriser à domicilier l’entreprise dans le local d’habitation du dirigeant signifie simplement que l’adresse administrative de l’entreprise peut être fixée à cet endroit. Il s’agit de [...]
Au regard du fisc, la rémunération du gérant n’est considérée comme des « Traitements et salaires » qu’à la double condition de correspondre à un travail effectif et de ne pas être excessive eu égard au service rendu. Quand le fisc peut établir que la rémunération est excessive, le gérant est imposé (pour la part qui excède [...]
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