La paie du BTP, une paie particulière et complexe La paie du Bâtiment fait partie de la catégorie des paies […]
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Savoir établir et vérifier la DADS La formation sur l’établissement et le contrôle de la DADS enseigne toutes les étapes […]
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Des praticiens de la paie pour vous accompagner Intervenant depuis plus de quinze ans dans les domaines du consulting Paie-RH, […]
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Des experts de la paie à votre disposition En qualité de spécialistes des domaines de la paie et de la […]
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Des spécialistes de la gestion sociale à votre disposition Disposant d’une forte expertise dans les domaines de la paie et […]
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Cet article aborde le calcul du CICE lorsque la durée à temps plein est différente de la durée légale du […]
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Seules les rémunérations dont le montant n’excède pas 2.5 fois le SMIC sur l’année ouvrent droit au crédit d’impôt compétitivité […]
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Seules les entreprises soumises à un régime réel d’imposition peuvent bénéficier du CICE au titre des rémunérations versées à leurs […]
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Ce billet constitue la suite des articles portant sur la vérification des données comptables. Pour ce faire consultez au préalable […]
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En principe, l’objectif premier consiste à : permettre l’import et la consultation des écritures, en vérifier la cohérence comptable (équilibre […]
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Qu’imposent les textes comptables ? Aucune disposition légale ne précise la forme du livre-journal, du grand-livre et du livre d’inventaire. […]
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Limites en volume Le contrat de travail d’un salarié à temps partiel détermine les limites dans lesquelles il peut effectuer […]
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Si certaines conventions collectives prévoient des primes d’ancienneté, elles se montrent parfois imprécises concernant les principes de calcul et de […]
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Nous intervenons depuis de nombreuses années dans le domaine de la gestion sociale. A ce titre, en qualité de spécialiste […]
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Un nouveau syndicat pour les patrons des petites entreprises de moins de 9 salariés. Les Très Petites Entreprises (TPE) pourront […]
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L’acompte, qui permet de verser à un salarié la rémunération d’une période de travail déjà effectuée avant son échéance normale, […]
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L’employeur doit respecter un délai de prévenance pour la rupture d’une période d’essai. Ce délai se calcule selon la durée […]
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Le quotient familial passe de 2 000 € à 1 500 € Ce mécanisme permet aux ménages imposables d’obtenir une […]
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Taux global de 6.55% Les employeurs de VRP multicartes calculent la part patronale des cotisation plafonnées dues la CCVRP au […]
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