Paie & RH Quand verser les cotisations sociales ? Les dates des versements des cotisations sur salaires dues par une entreprise varient en considération de la taille de l’entreprise […] Lire la suite de cet article
Paie & RH Taxe sur les salaires Taxe sur les salaires : qu’est-ce que c’est ? La taxe sur les salaires est due par les employeurs qui […] Lire la suite de cet article
31/08/10 Révision de l'indemnisation des arrêts maladies Le mode de calcul des indemnités journalières versées par la sécurité sociale (IJSS) en cas de maladie non professionnelle des […] Lire la suite de cet article
Paie & RH Paramétrages de la paie au 1er janvier 2012 Voici les nouveautés à prendre en compte pour l’établissement de la paie dès janvier 2012. Pensez dès à présent à […] Lire la suite de cet article
Paie & RH Nouvelle modalité de déclaration du FNAL en 2012 Les modalités de déclaration du FNAL sont simplifiées en 2012 Depuis le 1er janvier 2012, les modalités de déclaration des […] Lire la suite de cet article
31/08/10 Plafond de la Sécurité Sociale 2012 Les plafonds de la Sécurité sociale applicables aux rémunérations versées du 1er janvier au 31 décembre 2012 viennent d’être fixés. […] Lire la suite de cet article
Paie & RH Report DADS-U DADS-U et tableau récapitulatif annuel (TR) Urssaf : report jusqu’au 7 février inclus… La DADS sur les rémunérations de 2011 […] Lire la suite de cet article
Paie & RH Réduction Fillon : nouvelles modalités de calcul Modification du calcul de l’allégement Fillon Le décret sur les nouvelles modalités de calcul de l’allégement Fillon est paru au […] Lire la suite de cet article
Paie & RH Formalités administratives à l'embauche Formalités administratives à l’embauche pour une association Lorsqu’une association emploie pour la première fois du personnel, l’ensemble des formalités déclaratives […] Lire la suite de cet article
Paie & RH Augmentation du SMIC et du MG au 1er décembre 2011 Les paies de décembre seront donc concernées par ces revalorisations. Pensez à mettre à jour ces taux dans votre logiciel […] Lire la suite de cet article
Paie & RH Cotisation versée au FNAL Employeurs assujettis et taux Tous les employeurs quel que soit l’effectif de l’entreprise, doivent verser au Fonds National d’Aide au […] Lire la suite de cet article
Paie & RH CSG et CRDS La contribution sociale généralisée (CSG) Quelle est l’assiette de recouvrement ? Entrent dans l’assiette de cette contribution les revenus d’activité […] Lire la suite de cet article
Paie & RH Avantages en nature Principes des avantages en nature Le régime social Les avantages en nature font partie des éléments de salaire soumis aux […] Lire la suite de cet article
Paie & RH Titres-restaurant et chèque-vacances Titres-restaurant Exonération des cotisations La part contributive de l’employeur est exonérée des cotisations dans la limite de 7.18 euros (valeur […] Lire la suite de cet article
31/08/10 Le mi-temps thérapeutique Cette appellation de temps partiel thérapeutique provient en réalité de la Sécurité sociale. La législation prévoit en effet la possibilité […] Lire la suite de cet article
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